Praktikant / Werkstudent - Personalentwicklung (m/w/d)

• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft und der Datenpflege
• Mitwikung beim Einstellungsprozess
• Erstellung von Arbeitszeugnissen und Arbeitsverträgen
• Vorbereitung von Powerpoint Präsentationen und Auswertung in Excel
• Unterstützung bei der Organisation, Betreuung und Nachbereitung von Qualifizierungsmaßnahmen

• Laufendes Studium im Bereich HR, Personalentwicklung oder vergleichbar
• Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word und PowerPoint
• Kenntnisse in SAP von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtes Zahlenverständnis

Sie sind an einer Praktikumsdauer von mindestens 6 Monaten interessiert (Pflichtpraktikum von min. 6 Monaten vorgeschrieben - alternativ ist eine Kombination aus Pflicht- und freiwilligem Praktikum möglich).

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

An unserem Standort in Neckersulm bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Sonderkonditionen im Fitnesscenter
• Gute infrastrukturelle Anbindung
• Corporate Benefits Plattform

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melisa Atasoy

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.