Herzlich Willkommen in Deinem Netzwerk der Besten!Die DIS AG hat sich auf die Suche und Vermittlung von Talenten spezialisiert. Dein neues Team besteht aus motivierten und erfahrenen Experten, die sich mit Leidenschaft und Fachkompetenz dafür einsetzen, dass Du dich schnell wohlfühlst und Deine Fachkompetenz weiter ausbauen kannst. Du möchtest mehr über Deinen neuen Job erfahren? Dann sende mir Deine Bewerbungsunterlagen noch heute zu.Wir freuen uns auf Dich!
Deine Aufgaben
- Identifizierung und Ansprache von potenziellen Kandidaten über verschiedene Kanäle, einschließlich sozialer Medien, Online-Jobbörsen und Networking-Veranstaltungen
- Aufbau und Pflege eines Kandidatenpools durch proaktive Recherche und Ansprache
- Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen zur Bewertung von Kandidatenqualifikationen und -erfahrungen
- Entwicklung von individuellen Rekrutierungsstrategien für verschiedene Positionen und Branchen
- Enge Zusammenarbeit mit den Hiring Managern, um deren Anforderungen zu verstehen und passgenaue Kandidatenprofile zu erstellen
- Verwaltung des gesamten Bewerbungsprozesses von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung
- Regelmäßige Aktualisierung und Pflege der Bewerberdatenbank
- Teilnahme an internen Meetings und Schulungen, um sich über aktuelle Trends im Recruiting auf dem Laufenden zu halten
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Recruiting-Prozesse und -Strategien durch Feedback und Vorschläge
Dein Profil
- Begeisterung für den Bereich Recruiting und die Arbeit mit Menschen
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
- Eigeninitiative und Selbstmotivation
- Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, schnell auf wechselnde Anforderungen zu reagieren
- Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Hotellerie, Gastronomie, HR oder Vertrieb, jedoch sind Quereinsteiger und Berufsanfänger ebenfalls herzlich willkommen
Deine Perspektive
- Startdatum 01.09.2024
Mannheim / Germany
Remote
