Praktikum - HR Business Partner:in (m/w/d)

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Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von 13.000 Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen. Wir sindin mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können. Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen potenzielle Herausforderungen frühzeitig. Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschenzu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflichtpraktikanten (m/w/d) im Bereich HR Business Partnering für 6 Monate in unserem Head Office in Bonn. In dieser vielfältigen Rolle unterstützt du die HR Business Partner und gewinnst Einblicke in strategische und operative Aufgaben der Personalbetreuung eines Großkonzerns.

Welche Aufgaben du übernimmst

• Du interessierst dich für das Thema Personal / Human Resources und möchtest lernen was dahinter steckt? Bei uns lernst du alles über denEmployee Life Cycle und alle administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Ausscheiden des Mitarbeitenden (Onboardingprozess, Arbeitsverträge, Zeugnisse, elektronische Personalakte, usw.). Dabei trittst du aktiv mit unseren Führungskräften, Mitarbeitenden und dem Betriebsrat in Kontakt und unterstützt bei der Administration verschiedener HR-Systeme wie beispielsweise zur Arbeitszeiterfassung oder Gehaltsabrechnung.
• Mittendrin statt nur dabei! Du wirkst in Projekten eigenständig mit, unterstützt aktiv die HR Business Partner des Head Office im Arbeitsalltag und übernimmst Verantwortung für Themenbereiche nach erfolgreicher Einarbeitung. Dabei siehst du Chancen in Veränderungen und gehst Herausforderungen strukturiert an!

Womit du uns überzeugst

• Erfahrungen und Kenntnisse : Du studierst zurzeit in der Fachrichtung BWL, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder vergleichbar (Bachelor/Master).
• Persönlichkeit: Du bist begeisterungsfähig, neugierig und engagiert. Du möchtest etwas bewegen und Lösungen finden. Stakeholdern begegnest du mit Freundlichkeit, Empathie und Serviceorientierung.
• Zusatz: Ein Pflichtpraktikum ist Teil deines Studiums!

Damit überzeugen wir dich

• Vergütung & Benefits: Fixgehalt, Firmenevents & Corporate Benefits.
• Onboarding & Entwicklung : In der Anfangszeit unterstützen wir dich umfangreich bei der Einarbeitung. Freue dich auf ein Onboarding Willkommenspaket und eine zentrale Willkommensveranstaltung. Bringe dich danach aktiv in einem weltweit agierenden Konzern ein. Wir möchten, dass du wächst und deine Potenziale entfalten kannst.Wir geben dir die Chance zu gestalten und zu lernen.
• Einzigartige Unternehmenskultur : Abwechslungsreiche Projekte bei einem krisensicheren & nachhaltigen Arbeitgeber sowie ausgezeichnetem TOP EMPLOYER®. Wir fördern die Talente und das persönliche Engagement unserer Mitarbeiter:innen und belohnen dies regelmäßig mit wertschätzenden Awards. Wir fördern aktiv eine vielfältigeUnternehmenskultur durch unsere globalen Diversity, Equity, Inclusion & Belonging Initiativen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Dein Kontakt:

Wir freuen uns auf deine Bewerbung online unter de.dpdhl.jobs über den Button "Bewerben". Deine Fragen beantwortet gerne Hendrik Harnisch, Teamlead Recruiting, E-Mail : hendrik.harnisch@dhl.com.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN

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